Emploi développeur informatique en France pour les Tunisiens

Pour un poste qualifié rémunéré au moins 2 fois le SMIC (seuil indicatif du passeport talent « salarié qualifié »), un développeur tunisien peut obtenir une carte de séjour pluriannuelle de 4 ans avec regroupement familial immédiat — bien plus avantageux que le visa salarié standard, et sans contingent annuel.

Les ESN, les start-ups et les grands groupes recrutent à l'international. Les jeunes diplômés de 18-35 ans peuvent aussi viser une première expérience via le statut « jeune professionnel » (3-24 mois). Le visa se dépose ensuite via TLScontact à Tunis ou Sfax.

OuiJob met en relation les développeur informatiques tunisiens qualifiés avec des employeurs français vérifiés, prêts à accompagner la procédure d'autorisation de travail et de visa — que ce soit par l'accord franco-tunisien de 2008, les métiers en tension du droit commun ou le statut « jeune professionnel ». Le service est 100 % gratuit pour le candidat — conformément à l'article L5321-3 du Code du travail, qui interdit toute facturation d'un placement à une personne en recherche d'emploi.

Créez votre compte gratuit, déposez votre CV et vos justificatifs (diplômes, attestations d'expérience), et laissez-vous accompagner par un conseiller — avant, pendant et après le visa déposé via TLScontact à Tunis ou Sfax. Consultez ci-dessous les offres ouvertes aux candidats tunisiens.